Manoeuvre gros oeuvre

Découvrez Temporis, le 1er réseau national d’agences d’emploi en franchise. N°1 de la profession en termes de relation clients, les 175 agences Temporis délèguent chaque jour plus de 8000 clients intérimaires dans 4000 entreprises clientes…

Retrouvez l’histoire de Temporis, réseau d’agences d’intérim fondé par Laurence Pottier Caudron. La première agence Temporis a ouvert ses portes en 2000, dans la ville de Brive-la-Gaillarde. 18 ans et 175 agences plus tard, le réseau a bien grandi…

Devenir Franchisé.e, c’est choisir d’entreprendre dans un secteur qui a du sens, et où l’humain est placé véritablement au cœur des préoccupations. Vous souhaitez changer de vie et être votre propre patron ? Devenez Temporis !

Chaque année, l’Indicateur de la Franchise, seul organisme indépendant des têtes de réseaux, publie des enquêtes de satisfaction des réseaux en franchise afin d’aider les candidats à la franchise à effectuer leur choix.

Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de bénéficier à la fois des moyens des grands groupes et de l’agilité de chefs d’entreprise indépendants, très impliqués localement.

Plus loin qu’une simple prise en compte du contexte et de l’environnement de l’entreprise, la RSE intègre toutes les actions humaines, sociales, environnementales, qui sont à identifier comme positives et vertueuses. C’est dans ces actions humaines et locales que toutes les agences du réseau Temporis se retrouvent.

Recrutez avec votre agence locale. Faites appel a des professionnels réactifs du réseau Temporis, première enseigne en relation client.

Travaillez avec Temporis maintenant et trouvez les candidats qui vous correspondent !

Vous cherchez l’agence Temporis la plus proche de chez vous ? C’est par ici !

Vous cherchez un emploi en intérim ou en CDI ? Découvrez ici toutes nos offres d’emploi et trouvez celle qui vous correspond vraiment !

Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment. Retrouvez tous vos avantages ! * Manoeuvre gros oeuvre

Temporis Dinan 13 rue de Brest

22100 Dinan

Tel : 02.96.87.90.33 Fermé Aujourd’hui

8h00-12h00 et 14h00-18h30

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Détails de l’offre

  • Date de l’annonce 18/06/2022
  • Référence 9931111323
  • Contrat CDI
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail PLANCOET (22130)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 10.85 € brut horaire

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Offre d’emploi en CDI à

PLANCOET (22130) Manoeuvre gros oeuvre

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Temporis Dinan c’est une team efficace et implantée !

Chez nous, on fouille, on scrute, et surtout on remarque, on identifie, on découvre et on met en lumière de supers talents !

Notre client spécialiste de la fabrication de cuves, de citernes, de réservoirs et de constructions agricole recherche des manœuvres H/F

Toujours partant ? Jusqu’ici tout va bien ?

Rattaché (e) à votre chef d’équipe,

Vos missions :

– Procède à la construction de tous ouvrages et bâtiments réalisés au moyen d’un moule et d’armatures métalliques noyées dans une masse de béton

– Réalise les coffrages

– Assemblage des éléments préfabriqués de constructions en béton, béton armé ou béton précontraint.

– Approvisionnement d’un chantier

Ça donne envie non ? Place au profil !

Vous recherchez un poste en grand déplacement (à la semaine ou à la quinzaine).

Débutant mais volontaire ? Ce poste est à prendre de suite !

Au départ de Plancoet, vous sillonnez les chantiers sur la France entière.

Ce que vous ne savez pas sur nous :

Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :

– La mise en place d’un CET

– La mise en place d’une mutuelle

– Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM

– La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner

– Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement)

– La possibilité de demander des acomptes

Contactez Hélène ou Cassandra à l’agence qui seront ravies de vous renseigner !

– Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.

– L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d’embauche de l’entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

Temporis

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